四皓乡“走读” 干部“住”下了
时间:2010-09-10
来源:
作者:佚名
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过去，位于洛南县城西6公里四皓乡的一些干部，长年早出晚归忙 “走读”，脱离了群众，贻误了工作。如今，新制度严要求使他们在单位住了下来、进村组沉下了身，踏踏实实的为群众服务。这一显著变化是该乡强化干部监管的有效表现。
为改变干部“走读”常态化的问题，使干部安心基层为群众服务，四皓乡多措并举开展 “走读”整治。为此，乡领导从我做起带头垂范，由党委书记负责干部考核并组织领导班子“留守”，每天晚上集中学习政治、农村有关工作知识。积极完善管理制度，健全完善了考核制度、请销假制度，对乡政府机关和乡属单位实行早晚签到制度。将机关考勤逐月汇总由纪委备案，严格节假日领导带班和三分之一以上干部值班规定。切实优化工作环境，在机关建起“廉政灶”，配备了健身器材、娱乐设施、图书室等，解决了干部吃饭难问题，让干部生活舒心、工作称心。实行《干部工作日志制度》，要求干部如实填写工作情况，促使干部每月在村工作不少于15天，每月走访群众和党员不少于20户，每年向群众承诺并办好2至3件实事。同时，强化督查和责任追究，对出现“走读”行为的干部，按照情节分别给予警示提醒取消评优资格并给予诫勉督导和取消年终奖并给予责令纠错等组织处理。
通过治理，该乡干部作风明显转变，全乡干部全心投入到投资230万元的机关办公楼、乡中心文化广场和3个村级活动场所的建设，指导5个村的集中连片扶贫开发工作有序开展，对年初新建的1500亩良种核桃育苗基地和2100亩核桃点播进行科学管理，落实秋季蚕桑建园任务500亩。同时，支持配合板桥至洛南高速路建设工作，化解排查各类矛盾隐患30余件次，全面推动全乡经济社会发展。
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