“在职务犯罪中，自首情节的认定有哪些特殊要求？”

　　“如何对电子证据进行提取、固定和鉴别真伪？”

　　近日，重庆市南岸区纪委监委组织全区60名纪检监察干部在西南政法大学培训学院开展2025年首期能力提升专题培训班。

　　为解决实际问题，实现“干什么学什么，缺什么补什么”的效果，培训前，该区纪委监委组织部聚焦办案核心能力方面存在的短板和弱项，提前收集培训需求35个，量身定制学习方案。培训中，采取专家授课、现场答疑、专题研讨、案例分析等多种形式，帮助参训干部解决纪检监察业务“偏科”“偏项”等问题，让他们“带着疑问来、揣着办法回”。

　　“为期4天的培训，让我对办案中的难点问题有了更清晰的认识，也学到了很多实用的技巧。”培训结束后，新进纪检监察系统的小陈表示，培训是解决知识恐慌、本领恐慌的“及时雨”，更是一次受益匪浅的经历。

　　采用“校地”联动搭建学习平台，邀请高校学者专家、办案能手等授课，确保培训内容既有理论高度，又贴近实战需求，是该区加强纪检监察队伍建设“提级赋能”套餐重要内容之一。

　　据了解，为持续抓好学习成果转化，促进学以致用，除集中培训外，该区纪委监委坚持学、练、带、评一体化培养模式，定期举办“青年话清廉”、“清风大讲堂”等活动，推动干部学业务、练技能；完善“师带徒”机制，结成“一对一”师徒33对，有序安排13名干部顶岗锻炼，推动以案代训、实战练兵；每月召开办公例会，开展纪检监察综合业务、审查调查业务“比武”和案件质量“找茬”等，以赛促学，持续补充“能量”，推动纪检监察干部能力全面提升。

　　“下一步，我们将持续在系统化、精准化、立体化上下功夫，在做细做实训前问需、摸底调研、严管厚爱的同时，不断优化干部选用、教育培训、考核评价、管理监督等工作，着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。”该区纪委监委相关负责人表示。