洛南创新机制提升行风评议公信力

   行风评议是干部作风建设和纠风工作的重要手段。今年以来，洛南县围绕如何提高评议工作的社会公信力和群众满意度这一课题大胆进行机制创新，收到了很好的效果。

 一是健全完善评议方案。将评议对象合理划分为县级部门、执法单位、公共服务行业和乡镇政府。实行了分类分层评议的办法，使评议方案更趋科学。二是将社会关注的热点单位确定为重点评议单位，提高群众对评议工作的关注程度。今年，洛南围绕上学、就医、吃水、信贷等社会关注的民生问题将教育局、卫生局、水利局和农村信用合作社等单位作为重点评议单位。三是组织评议代表深入调研。纠风办将评议代表划分为若干个小组，深入社会各方面，采取走访座谈、问卷调查等办法全面了解群众对评议对象的真实看法。四是严肃召开评议大会。会前要求评议单位认真做好自查，会上由一把手负责汇报，班子成员、中层领导和下属单位负责人全部参会，并邀请市上主管部门的领导到会指导。评议代表现场质询，评议部门领导班子现场作答。五是实行回访制度。在规定的整改时限到期后，纠风办再次组织行风监督员对评议单位进行回访，对代表指出的问题逐一进行跟踪调查，直到整改到位后才放手。六是注重评议结果运用。行风评议结束后，将评议结果以文件形式上报县委、县政府，并同时上报市上业务主管部门，按照评议方案对后进单位予以通报、班子集体实行诫勉谈话。对好的单位通报表扬，并纳入年终综合考评。（洛南纪委  詹绪敏）