洛南县古城镇党风廉政建设工作在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的正确指导下，认真贯彻中、省、市、县纪委会议精神，以落实“五个五”长效机制、“三个助力”工作为重点，以完善制度为抓手，以强化监督为保证，明确反腐倡廉责任，扎实开展党风廉政建设工作，为全镇各项事业的健康发展创造了良好的政治环境。

一、开展三个扎实，落实两个责任。

一是扎实学习理论。多次在镇班子会、党委会和全体职工会上认真学习传达了中省市县纪委全会精神，纪委通报、文件等，提出了落实意见，对今年的党风廉政建设工作进行细致谋划。二是扎实安排部署。全面落实“两个责任”。制定印发了《古城镇2017年度党风廉政建设工作要点》、《责任告知书》，对班子成员党风廉政建设目标任务进行细化分解。召开了专题工作会，安排部署全年党风廉政建设工作，与各村（社区）、镇属单位签党风廉政建设订目标责任书，层层传导压力，夯实各级责任。三是扎实督促督导。镇党委按照责任告知书，要求镇纪委督促班子成员亲自按月填写履责纪实手册和约谈提醒手册，建立履责台账，进行季度、半年研判，上墙公示，倒逼责任主体积极担当、履职尽责。

二、加大廉政文化建设，强化廉政氛围营造。

一是廉政文化墙建设，在镇机关建设20米廉政文化墙，营造廉政文化氛围；二是讲廉政党课，进一步规范了镇村主要领导讲廉政党课制度，明确了镇主要领导、村“两委”班子、第一书记讲党课范围、次数。三是加强宣传报道，古城镇纪委着力加大对镇纪检监察工作报道，积极传播廉政正能量。

三、多措并举，确保纪检监察工作规范化。

一是“五个五”长效机制规范运行。按照市县“五个五”纪检监察工作长效机制建设要求，古城镇进一步完善了责任落实、正风肃纪监管、执纪审查管理、巡查工作、纪检干部管理制度及相关档案资料，并严格按照制度落实纪检监察工作，使纪检监察工作各个环节规范化。对所有相关涉纪诉求事件逐一登记，限时解决，逐一销号，台账实行一事一档。二是检查考责常态化。镇党委专门成立了政务工作督查组，由镇纪委牵头，对年度大事、文件会议、公务接待、公用经费、干部考勤进行督查。坚持做好党务、政务、村务、财务“四公开”工作的监督。“三个助力”活动开展扎实。按照省市县落实“三个助力”工作的部署和要求，在机关设立举报箱1个，为20个村（居）设置了格式统一的“意见箱”，印制了统一模式的工作台账，对群众举报和意见收集实行专人管理，先后召开工作部署会、工作推进会2次，开展专项督促检查2次。截止目前，“三个助力”领域共受理问题线索17件，初核5件，立案4件，处理4人，函询谈话12人，诫勉谈话7人 。（洛南县古城镇政府     李莉莉）